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O professor, pesquisador e palestrante Edson de Paula lançou o livro “Conectando Pessoas com as Organizações”, obra que reúne mais de três décadas de atuação profissional e os resultados de uma pesquisa científica realizada com mais de 500 profissionais brasileiros.
O livro aborda temas ligados à cultura organizacional, liderança, segurança psicológica, comportamento humano, comunicação, saúde ocupacional e relações entre líderes e equipes. Segundo o autor, a proposta é apresentar, com base em evidências científicas, como muitos dos desafios enfrentados pelas empresas têm origem na cultura organizacional e na forma como as pessoas se relacionam no ambiente de trabalho.
Natural de Limeira, Edson de Paula relata que sua trajetória profissional despertou o interesse em compreender o comportamento humano nas organizações. A experiência em empresas de diferentes segmentos e funções motivou sua formação acadêmica, que inclui mestrado e doutorado em Psicologia Organizacional, além de especialização em Psicologia da Saúde Ocupacional.
De acordo com o pesquisador, a obra busca demonstrar que a cultura organizacional é construída diariamente pelas atitudes da liderança e das equipes, influenciando diretamente fatores como engajamento, inovação, retenção de talentos e desempenho organizacional.
Voltado para empresários, gestores, profissionais de Recursos Humanos, consultores e lideranças, o livro também apresenta estratégias para fortalecer a gestão de pessoas e promover ambientes de trabalho mais saudáveis, colaborativos e produtivos.
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